Læring og
udvikling
Læring og udvikling
Jeg designer, udvikler og leverer effektive læringsprogrammer, der opbygger kompetencer, øger performance og understøtter den kultur og strategiske retning, som I forsøger at implementere. Uanset om I har brug for standardmoduler eller fuldt tilpassede læringsoplevelser, vil vi arbejde tæt sammen for at tilpasse læringen til jeres forretningsmål og talentprioriteter.
Træning kan hjælpe, når:
- Nye ledere har brug for grundlæggende lederskabsfærdigheder
- Erfarne ledere har brug for opkvalificering for at holde trit med forandringer eller vækst
- Målet er, at jeres ledere bliver bedre coaches
- 360-graders ledelsesfeedback og individuel debriefing er nødvendig
- Energi er en prioritet i tider med transformation
- I lancerer en ny strategi eller kulturinitiativer, der kræver opbakning
- Levering af team- og programworkshops
- I har brug for en sikker ressource til design og udvikling af læringsprogrammer, som senere kan overdrages internt via train-the-trainer
Jeg samarbejder med andre talentfulde designere, facilitatorer og eksperter for at sikre, at vi opfylder din organisations behov.
Bemærk: Projekt-, interim- og fractional arbejde tilbydes primært som remote inden for EMEA-regionen, med rejser til virksomhedens lokationer efter behov. Inden for Danmark og det sydlige Sverige tilbydes dette som hybrid eller på kontoret.